很多人觉得双子男爱自由，不在乎别人的看法，其实他们的认可需求藏在“被看见”的细节里，比如做新媒体运营的阿凯是典型双子男，上次做宠物短视频破了十万播放，他第一时间不是发朋友圈，而是挨个给同事发消息，说有人夸他剪的猫爪特效用心，其实他早就看到了，就是想确认别人也注意到了。
这种认可不是要别人围着转，而是希望自己的创意、行动力被精准捕捉，不是笼统的“你真棒”，而是具体到某件事的肯定，双子男的思维跳脱，总爱尝试新东西，要是没人注意到他的新尝试，他会觉得自己的想法没意义，慢慢就没了分享的欲望，比如阿凯帮我改公众号标题，我只说“你真棒”他没太大反应，可我后来改成“这个标题比原来的抓眼球多了，你怎么想到的”，他马上眼睛亮了,还说自己就是觉得原来的太普通。
双子男的认可需求不会直接说出口，会通过一些小动作表现出来，比如你夸他最近学的新技能，像做PPT的新模板、拍照片的新角度，他会马上拉你试手，还会说“我练了好久就想有人试试效果”。
要是他突然对你讲起自己的糗事，比如学生时代演讲忘词、上班时搞错流程，其实是想让你知道他也有不完美，更希望你能说“现在你做这些超厉害”，比如朋友小李是双子男，总爱跟我聊旅行见闻，要是我认真听还问细节，他会马上打开相册给我看照片,说当时就想找个人分享这些。
给双子男的认可不能是空泛的夸奖，得具体到他做的某件事，这样才会让他觉得真的被重视，比如他帮你整理了旅行攻略，你可以说“你列的小众景点比我找的靠谱多了，这次多亏你”，他会开心好久，甚至会主动帮你做更多事。
要是他没做好，别直接否定，先肯定他的努力，再提调整建议，双子男会更愿意听，比如上次阿凯做的方案被领导批了，我没说“你怎么搞的”，而是说“你愿意花一周时间做这个已经很厉害，再把用户需求调整下会更好”,他后来改完的方案果然过了。
其实双子男的认可需求，本质是希望自己的存在有价值，不是要别人刻意讨好，而是在日常相处里，多关注他的小付出，多给具体的反馈，就能让他感受到被认可的快乐,也能让彼此的关系更轻松舒服。